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Sensibiliser les managers à la croissance de l'ETRE : un défi pour les DRH

jeu. 24 sept.

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Aujourd'hui, la capacité de mobilisation des managers, est déterminante. En tant que DRH, vous souhaitez proposer, à vos cadres, des programmes innovants de développement du leadership. Comment sensibiliser ce public aux bénéfices des accompagnements centrés sur la croissance de l'ÊTRE ?

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Sensibiliser les managers à la croissance de l'ETRE : un défi pour les DRH
Sensibiliser les managers à la croissance de l'ETRE : un défi pour les DRH

Heure et lieu

24 sept. 2020, 11:00 – 11:45

Zoom - invitations à suivre

À propos de l'événement

Le leader aujourd'hui est appelé à tenir le cap et à mobiliser dans un contexte à forts enjeux, complexe et chaotique. Or, les indicateurs de santé RH sont très tendus et les DRH sont sur la brèche. Lors de notre précédent Webinar, nous avons vu l'urgence de proposer des accompagnements à la fois fondés sur les valeurs humaines et s'appuyant sur des approches expérientielles innovantes ; seuls gages d'efficacité. Il est clair que c'est engageant ; et ce, pour tous les acteurs de ce changement culturel (managers, DRH, direction). Aussi, un des facteurs clés de succès réside dans une bonne compréhension, par le management, des bénéfices résultants de ces accompagnements centrés sur la croissance de l'ETRE.

Au cours de cet événement, nous aborderons :

- la croissance de l'ETRE au service de tous

- une responsabilité partagée, impliquant un engagement personnel

- les bénéfices pour chacune des parties : DRH, entreprise et surtout les managers

- comment promouvoir cela : nos réponses pratiques

Agenda :

  • 11h00 : Ouverture
  • 11h05 : Conférence
  • 11h30 : Q&R
  • 11h45 : Clôture

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